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教师服务热情如何做-集合123句

时间:2024-02-25 10:10:31

教师服务热情如何做

1、如何做个好老师:一要有爱心,精业务;二要为师为范,谦谦君子;三要勤学苦研,敢为天下先。

2、因此,如果你想做一个幸福的教师,就应该在每一天的工作中,尽量奉献你的爱,让你的爱悄悄地润泽孩子的心田;尽量奉献你的微笑,让孩子感受到教师的爱,鼓起孩子向上的勇气。因为教育是爱的事业,教师的爱不同于一般的爱,她高于母爱、大于友爱、胜于情爱。母爱容易出现溺爱,友爱需要回报,情爱是专一、自私的爱。而师爱是严与爱的结合,是理智的科学的爱,是积极的主动的爱。这种爱是教育的桥梁,是教育的助推力,是后进生转变的催化剂;这种爱是博大无私的爱,它包涵了崇高的使命感和责任感。当我们用“真爱”、“宽容”、“尊重”、“信任”赢得了学生的爱戴,我们就成了学生真正的朋友,望着快乐的学生,我们的心中就洋溢着幸福。

3、(五)工作有心

4、作为幸福的教师来说,要努力使自己成为一团熊熊燃烧的火,用自己这把火去点燃学生求知、求美、求善的火把。作为幸福的教师来说,要保持住自己的热情、激情,就要努力地挖掘自己所从事的工作的内在价值与趣味性,使自己对工作、事业有一种日日新、月月新、年年新的感觉,使自己始终保持一种良好的状态。

5、五、教法要高超

6、:50~11:00组织餐前欣赏和当日伙食营养介绍,播放轻音乐创设轻松愉快的用餐氛围。

7、老师的一天究竟有多累?自已体验才知道。累也不抱怨,这是自已的选择,没人拿枪指着你当老师。发发牢骚吐吐槽是必须的,可以解压。哪个职业不辛苦呢?

8、情感是人一切行为的动力,一个幸福的教师,必然拥有亲情、友情、爱情,是一个感情上的富翁!一个幸福的教师,在他的身上,必然洋溢着满腔的热情和澎湃的激情,必然充满着暖暖的温情和甜甜的柔情,同时还拥有高雅而有品位的闲情!

9、:30~9:20检查孩子们衣服鞋子,准备好分组体育活动和游戏材料。带领孩子们一起跳广播操、体育游戏、分组体育活动。收拾运动器械。

10、教师是教育人的职业,教师是社会崇尚的职业,教师是社会关注的职业。它具有其他职业不可替代的独立特性。教师不仅是知识的传递者,而且是道德的引导者,是心灵世界的开拓者,是情感、意志、信念的塑造师。教师既要教书,又要育人,时时处处都要为人师表。教师的示范作用不仅仅局限于课堂与校园,他们的一言一行,一举一动都将对他人和社会产生影响。孔子说:“其身正,不令而从;其身不正,虽令不行。”所以教师要特别注意自己的言行举止,作为一名令人民满意的教师要有良好的生活习惯,高雅的生活情趣。陶行知也认为教师的全部工作就是为人师表。

11、但是,"育人",却是一位教师的终身追求,无法速成。

12、热情在每一个人的人生旅途中有着十分重要的作用,因为热情是人的“内心之神”,“没有热情,便没有伟大的成就”。幸福的教师大多拥有热情、激情。在事业上非常投入,热爱学生、热爱学校、热爱工作。在教育引领学生成长的过程中,幸福的教师都会以海洋般深沉宽广的爱去拥抱每个孩子,让他们在爱的洗礼中长成大树,长成栋梁,并且懂得以爱去回报社会,回报生活。

13、坚守职业道德,杜绝职业之职谋私取利。

14、幸福的教师都会热爱读书,把读书当作一种生活方式,当作一种生活习惯;他们永远不会等有时间才阅读,见缝插针,想读就读;永远不会坐进书房才阅读,因为他们知道任何地方都可以阅读;永远不会有用才阅读,因为他们清楚急功近利、立竿见影是妄想;永远不会嫌自己读得太晚,因为他们深知只要行动,就有收获。

15、“做好每一件小事”是幸福的教师获得幸福一个基本的条件。事实上,名人伟人都是从平常人走过来的,他们善于做小事情,善于坚持不懈地做好他们认为正确的小事情,这也是许许多多普通人与名人伟人的最大区别之一。

16、:20组织孩子们起床,指导和帮助孩子们穿衣服鞋子。给女宝宝们梳头发。提醒孩子们喝水入厕洗手。

17、有位教育家说过,做一个合格的教师并非易事,而做一名令人民满意的优秀教师更是难事。“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。”作为人民教育工作者,只要我们忠诚的教育事业,树立崇高的品德,努力学习,锐意进取,严以律己,爱岗敬业,一定不会辜负和人民的重托,一定会为推动我国教育事业又好又快发展做出突出的贡献。

18、创建于2019.4.8

19、班主任很辛苦也很操心~主科老师第二,副科老师课时多,行政杂事迎检多~归根究底跟学校有关,学校越好,老师越累!学校不咋滴的,老师一般都比较轻松!且高中比初中累,初中比小学累,但也分群体~高中不坐班的术科老师简直是神仙一般都存在!

20、四、情绪要高涨

21、“三百六十行,行行出状元。”要想成为一名令人民满意的教师,首先要热爱教师这一职业,时时精神饱满,处处充满激情。激情是工作的动力,是生活的支柱。充满激情的课堂,能充分调动学生的积极性、自觉性和主动性,充满激情的课堂是生动课堂必要条件之一。没有激情的课堂死气沉沉,枯燥无味,难以出彩。梁任公的一次激情上课,让梁实秋久久难忘;著名特级教师魏书生一到讲台,便激情四射,因此课堂精彩迭出,亮点多多。充满激情的教师,会认真对待每一节课,从课前的认真准备,到课后的积极反思,都贯穿了极大的热情。

22、作为一名新世纪的教师要能够安贫乐教,甘于奉献。人民教育家陶行知先生留美归国后,拒绝高官厚禄,创办乡村师范,与学生一起种菜、施肥,把每一分钱都用在教育事业上,甚至把文稿的收入也用来教育孩子。他以“捧着一颗心来,不带半根草去”的高尚人格,在学生的心中树立了一座晶莹的师德丰碑。

23、不断反思,不断学习,努力提高自身素质。

24、:40~10:50组织餐前盥洗。

25、一个幸福的教师在工作中十分注意讲究方法,用心去做,不断争取获得成功,换言之,“用心”是幸福的教师一个重要的特征。幸福的教师用心地在自己的工作中发现和品尝工作的甜头。一次学生矛盾的及时化解;一个后进生的转化提高;一个重要的概念通过反复讲解终于让学生们理解;一次班队活动取得的优异名次;还有学生脸上那真挚的笑容……幸福教师的快乐之情都会流溢而出。要懂得享受学生:教师职业幸福感最重要的源泉一定是学生的成功和他们对你的真情回报,影响教师职业幸福感的许多不利因素都可以从学生对教师的尊重、理解、感激中得到弥补。但要让学生感恩你,你就必须学会感恩学生、呵护学生、尊重学生。不断地给自己增加成功的体验,是幸福的教师持续快乐、不断快乐的关键因素。

26、对教师引领作用的问题谈以下的几点看法:1.教师要善于调动学生学习该学科的热情。学生学习某学科的热情,一部分来自天生的兴趣,这是我们无法掌控的,而另一部分则来自从教者的点燃。语文教师就应千方百计地培养学生的学习兴趣和求知欲望,充分调动学生的“乐学”情感,改变学生“厌学”情绪,使他们愉快地学习,尝到学习的欢乐,使语文课成为学生求知的乐园。“点燃”来自我们对学生真诚的肯定,来自学生对老师的爱戴。如果一个学生喜欢他的老师,在课堂上得到更多的奖赏,教者要多给学生以赞扬、肯定性的评价,特别是对他们在学习过程中表现出来的闪光点,都给予及时的评价,因为我深知“人最本质的需要就是渴望被肯定”,随着对学生肯定的2进行,学生对老师的信任和渴望由衷产生,这就为学习这一学科奠定了情感基础。2.教师要对课堂进行科学的管理,形成和谐的课堂氛围。教师的引领作用得以实施,必须建立在一个积极课堂环境中,没有良好的课堂气氛,老师的作用会被淹没。教师既要以自身广博的学识和独特的人格魅力做学生的“领路人”,同时对教学要有组织,教者要有一定的掌控课堂的能力,要保证良好的教学秩序,对学生的言行进行规范,要保证教者的指令得到充分的执行。绝对不能出现教者我行我素,学生亦我行我素的局面。组织教学做到宽严有度。努力营造既严谨又和谐的教学气氛,只有严谨,学生才能随着老师的引领,只有平等民主、和谐的教学气氛,学生才能充分展现自己的个性,创造性地发挥自己的潜能,成为学习的主体。3.教师要明确教学任务,明确每一个要引领的任务。没有预设的课堂是放任的,必然也是低效的,要发挥引领作用,要对本节的教学内容胸有成竹。明确教学任务是说在走进课堂前,教者一定要明确三个问题,①这节课到底要教给学生什么②怎么教③为什么这么教?这就要求我们吃透教材,教师要在教材内容的挖掘和处理、教学环节的有机渗透上下功夫,探索科学的教学方法,提供科学的学法指导,3教学环节要行云流水般自然,对课堂上有可能出现的局面出应对的措施,这样你才能做到面对课堂的各种局面坦然自若,有种居高临下的姿态,这当然需要教师在打造高超的教学艺术上下功夫,做到教得自然,教得到位。4.教师要引领学生对每节课要掌握的知识有个归纳整理。学生对每节课所要学会的东西是不会像我们教者一样了然于胸的,因为他们所要学的太多了,而且不断地变化着学习的科目变换着学习的内容,这就需要教者的梳理和归纳,尤其对于低年级的教学,课堂更需要“留白”。课堂进入尾声,适时的引导学生总结、反思本节学习收获。我们提倡每一堂课都要给学生留出一段时间,让他们自主归纳、总结和提炼,将教师的思路方法内化为自己的东西。每一节课都要盘点一下学了那些知识,掌握了那些技能;另外还要定期“回头看一看”,温故而知新,这须形成一种学习习惯。长期如此,知识与技能就如同滚雪球般越滚越大。这种整理可以是带领学生口头的整理,也可以教者备课时整理过,以练习篇的方式下发,也使将来的巩固知识有个依据。归纳最好也是在老师的带领下进行,这样能突出重点,如果还能有及时针对性强的跟踪反馈测试,就会使归纳整理形成良性的循环。5.老师的引领要简洁有效。4教学过程中要努力地想把时间还给学生,引领绝不可以“霸占”了学生思考和活动的时间。(1)多余、重复的话不要说。讲解要通俗到位,不要唠叨,不要节外生枝,减少讲话的随意性,学生的发言,没有必要的不要重复。(2)慎重组织小组的活动,节省下不必要的讨论、表演、汇报、看似热闹却无实际效果的小组合作等花去的时间。新课程提倡自主合作交流的学习方式,于是有些语文课堂走进误区,似乎无小组讨论、无汇报交流就不是课堂了。一说自主、合作、探究,许多课堂就“哗啦”围成小组,不管问题是否有必要讨论。课堂上真正的心灵的碰撞,思维的交织,创新思辩的火花却很少见到。使得“合作”教学在课堂上仅仅是让学生讨论讨论走走过场而已。其实,真正的小组活动是需要严格的管理的,绝不是前面同学一转身,四个人在一起一呛呛就是小组学习了,一般的小组学习是无效的,所以,教师一定要避免这种形式化的活动,省下时间指导学生有效的学习。正确有效的发挥教师的引领作用,除了我的这几点愚见之外,我想还会有很多方法,就让我们一同努力,努力把课堂还给学生,让他们成为课堂真正的主人。

27、你要问老师,一天究竟有多累?只有担任起职责的老师才能准确的回答这个问题。老师一天有多累?得从一下几个方面来说。

28、著名教育家叶圣陶老先生曾说:“没有教不好的学生,只有不好的教学方法。”教学是一门艺术。科学的教法能有效地引导学生的学习活动,控制课堂气氛和学生的注意力,使教学活动顺利完成。优秀的教师很注重教法的选择与运用,教法的运用要灵活多变,具有针对性,突出实用性。不必盲目求新,适合的就是最好的,“不管白猫黑猫,逮到老鼠就是好猫”。同样的内容不同的教师有不同的教法,同样的内容不同的学生也应有不同的教法。比如,古诗背诵时,对于小学生多用形象记忆法,对待中学生多用理解记忆法。

29、俄国作家契诃夫认为,人应当有三个头脑:生来的一个头脑;从书中得来的一个头脑;从生活中得来的一个头脑。幸福的教师都明白:只有多读书方可重新认识自己,保持头脑的清晰,在竞争日渐激烈的社会中永远立于不败之地。读书会让枯燥的生活变得有意义,会让工作永葆活力,会丰富我们的精神世界,让我们的心灵永远保持纯净、宁静、浪漫、激情……

30、教师的职业幸福感最重要的源泉一定是学生的成功和他们对你的真情回报。赠人以玫瑰则手留余香,教师这个职业是时时给予爱、收获爱的职业。将爱的无私地播撒于学生的心田,收获的必定是几倍于此的爱的果实。当看到已毕业的学生结伴回到母校来看望曾经的老师时,当收到学生的节日贺卡时,当接到学生打来祝福的电话时,当在大街上有一个似曾相识又不太认识了的大孩子在叫你的时候……那一刻的幸福感又怎能用笔墨来形容。

教师服务热情如何做

31、幸福的教师很多时候能够换一个角度看问题,换一种方式做工作。有一个很普通的写手说的一段话应该对我们每一个人都有启发:我的成功是因为,比我有才华的人,没有我努力;比我努力的人,没我有才华;既比我有才华,又比我努力的人,没有我能熬,在他们消磨时间的时候,我却在不停地努力着。要懂得研究教育教学:把教育教学工作看做是一种简单的重复,那必然厌倦,也无言幸福。应把研究教育、研讨教学当成提高自己素质的必走之路,应把教育作为自己实现人生价值的一个体现。

32、“胸中的梦”就是我们人生奋斗有明确的目标。胸中有目标,认定方向的人,成长得快而平稳;没有志向而彷徨犹豫的人,不但成长得慢,且容易出错。

33、:30~离园,整理孩子们仪表、衣物,接受家长问询。

34、我们中间有许许多多“胸中有梦”的人,他们在自己的教育生涯中,有着十分明确的奋斗目标,在成就学生的过程中,同时也成就着自己。

35、春蚕似老师,蜡烛似老师,清贫随老师,不叫累的是老师……

36、一个幸福的教师是一个有眼力的人,能够从别人想不到的地方想到问题,能够从别人看不到事情的地方发现事情。所谓眼中有事,这事是什么?是课堂中学生生命活力的激发,是操场上学生生命动力的张扬,是寝室中学生生活的多姿多彩,是食堂里学生身体发育过程中的营养,是大自然中长大的一草一木,是日常生活中自己的一言一行。

37、第二问,如何才能做一名合格的教师。

38、教师的职责有三大方面:一是教书育人;二是传播正能量,特别是社会主义核心价值观;三是维护教师职业形象,坚持操守。

39、:30~12:40准备下班。

40、教师一天有多累?

41、教师工作千头万绪,大至家事国事天下事,小至扫地关窗擦黑板,学生的思想、学习、生活,事事都要操心,用“忙、累、烦”三个字,来概括教师的心境最恰当不过了。可是,如果你每天都带着埋怨和“恨铁不成钢”的急躁心理,那么,你可能一辈子都只能做个辛苦的教书匠。要想做一个快乐的教师,首先应该换一个角度来看待自己的工作,不要老想着工作的忙碌和辛苦,而同时还应想到,我们这个职业特有的“快乐财富”——每天都被学生的青春气息滋养着,是难得的精神“滋补品”。要懂得享受课堂:课堂是教师生命最重要的舞台,一个懂得享受上课的人,课堂便自然会成为其享受幸福的重要舞台,营造一个充满生命活力的课堂,和学生一起痛苦、一起欢乐,你就会少了许多教学工作的焦虑和烦恼。

42、学高为师,身正为范。教书者必先强己,育人者必先律己。我们不仅要注重教书,更要注重育人;不仅要注重言传,更要注重身教。教师个人的范例,对于学生心灵的健康和成长是任何东西都不可代替的最灿烂的阳光。作为人民教师要加强师德修养,以自己高尚的情操和良好的思想道德风范去教育和感染学生,以自身的人格魅力和卓有成效的工作赢得全社会的尊重。因此,教师要自觉抵制极端个人主义、拜金主义、玩乐主义等各种不良思想的侵蚀,要坚决摆脱庸俗低级无聊的生活情调。

43、(四)眼中有事

44、教师要练就扎实的基本功,掌握多种教学方法。既要继承传统的,又要借鉴国外的;既要与时俱进,跟上时代的步伐,掌握现代化教学技术,又要更新储备知识,不断探索新的教学方法。一句话,根据学生实际,选择最适合的、收效最大的方法。

45、十年树木,百年树人。教育之所以任重而道远,是因为课堂不仅是学科知识的传递殿堂,更是人性养育的圣殿。“教学永远具有教育性”,这是教学活动的基本规律。广大教师面对的是具有灵魂的人,教师传授的思想一旦深入人心,将影响其一生。所以教师要注重培养学生的良好习惯、高尚情操,树立正确的世界观、人生观和价值观,变“教书”为“铸魂”,“一切为了每一位学生的未来发展”。

46、我是一个乡村小学的老师,有责任心的老师才会累,没有责任心的做一天和尚撞一天钟的老师,他是不会累的。

47、(一)胸中有梦

48、(二)身上有情

49、学生的尊重,成绩的提高,幸福的成长。

50、直至班上最后一名孩子被家长接回才下班。

51、孔子提出的“因材施教”和“启发式”方法,仍是我们教学方法的精华,我们要学会创造性地使用。

52、教育,其实是一门充满遗憾的艺术,它的追求是没有终点的。而且你教的时间越久,越不敢自称有多合格。

53、目标远大,有理想有抱负。

54、:00~16:30组织孩子们户外体育活动。

55、(三)手中有书

56、中午的时间,一边要组织学生午休,一边要帮助学生订正作业。尤其是订正作业,需要花费的时间较多。一方面,当你有时间的时候,学生不一定有时间;当学生有时间的时候,你不一定有时间。总之,整个上午是非常忙的,甚至想喝口水润一下嗓子都不容易。

57、二、学识要高深

58、有激情的教师热爱职业,更有一颗爱生之心。爱是教师责任心的沃土、养料,教师有了爱才会滋养出学生健康的人格,向上的信念,才会培养出有魂有根的民族脊梁。因此教师要关爱每一名学生,关心每一名学生的成长进步,努力成为学生的良师益友,成为学生健康成长的指导者和引路人。爱学生,要尊重学生的独立人格。哲学家爱默生说过:“教育成功的秘诀在于尊重学生。”教师关爱学生,要做到诲人不倦,无微不至。爱是教育的灵魂,爱是师德的核。教师对学生的爱是一种特殊的情感,是一种无私的爱。

59、:00~12:30提醒孩子们睡前入厕,指导和帮助孩子们脱衣服,给孩子们讲睡前故事。做好交接班记录。

60、业余生活中最好的是丰富的文化生活,它可以极大地改善一个人的心态,调节一个人的情绪。无论工作多么忙,都应该善于忙里偷闲,参与一些有益身心健康的活动,培养自己的业余爱好,学一点浪漫,多一点情调。闭着眼睛听听音乐,让优美的旋律从全身的毛孔中慢慢地进入我们的心泉,这是最好的心理按摩;看看电视,了解外面的世界,与电视剧中的角色一起喜怒哀乐;养几盆花,种几兜草,拉拉琴,练练字,看看书;利用寒暑假,彻底放松身心。“智者乐山,仁者乐水”,把工作上的事情暂时抛在脑后,尽情地徜徉在大自然的山山水水之间。

教师服务热情如何做

61、(我的学生在参观赵尚志纪念馆)

62、:40~10:40,1、组织孩子们区域活动,观察孩子们活动情况,给予引导和帮助,及时做好观察记录。2、组织集体教学活动。

63、教书,是可以通过不断学习取经,甚至集训来提高的。

64、一个幸福的教师绝不能把工作当作生活的全部,更不是唯一。我们不提倡做“工作狂”,除了工作还是工作的人,是苦行僧,是清教徒,活着是没有什么意思的;这有点偏离了人的本性,也背离了马列主义的观点:“不会休息的人就不会工作”。不懂得休息便不懂得工作,不懂得工作便不懂得生活。同时,我们也不提倡带病工作。

65、十年树木,百年树人。可见这其中包含的东西太多,绝非一朝一夕可以成就。

66、成为一名令人民满意的教师,除了具有非专业知识的“博”,还要有专业知识的“深”。古人说“教学相长”“教,然后知困”,这就要求教师遇到问题要深入钻研、虚心请教,只有扎实的专业知识,才能在课堂上有“举重若轻,行云流水”般之感。

67、幸福的教师的“心”表现在有一颗认真细致的心。有一个优秀的教师他工作的有心表现在:把事情做透。这个事包括工作和休息。上班时投入、高效;下班时放下、放松。他和学生们提出的共同口号是:紧要的事马上就做,重要的事坚持固定时间做;活在今天的方格里;做了就是机会,开始就会成功;眼是懒汉,手是好汉等等。注意培养学生的效率行动意识。同时注意培育学生的细节意识,注意抓“大”放“小”。所谓抓“大”就是抓学习的效率、学生的状态、学习思维的方式,学生的尊严意识、责任意识、集体意识、尊重他人权利意识、合作意识等等;所谓放“小”就是允许学生犯“小乱子”,自我消化小矛盾、小摩擦。

68、教育是文明之母,教师是教育之本。教师肩负着传播文明、开发智慧、塑造灵魂的神圣职责。总书记曾说:“高尚的师德,是对学生最生动、最具体、最深远的教育。”古人很注重人的品德修养,孔子曰:“道之以政,齐之以刑,民免而无耻;道之以德,齐之以礼,有耻且格。”要想培养品德高尚人才,教师必须有胸怀祖国、热爱人民,学为人师、行为世范,默默无闻、无私奉献的崇高品德。我们知道,只有发自内心、表里如一的美好品德,才能在学生身上产生潜移默化的作用,使他们受到教育、感染和熏陶,引起他们的共鸣和效仿。

69、(六)生活有“色”

70、:40~12:00组织孩子们餐后散步。

71、#教育微头条##我要上头条#什么是"累",就字而言,被系在田里叫累。老师被系在教室和校园里,哪里敢叫累喔。

72、苏霍姆林斯基曾经说过:“为了使学生获得一点知识的亮光,教师应吸进整个光的海洋。”我国古代散文家韩愈曾说:“师者,所以传道受业解惑也。”教师是人类文明的传承者,是培育人才的园丁。广博的知识是课堂内容丰富的前提,也是吸引学生的重要砝码。鲁迅、闻一多、朱自清、胡适、季羡林等大师都曾在大学任教,给他们的学生留下了难忘的印象。沈元老师高深渊博的知识引来了陈景润日后摘取数学皇冠上的明珠的壮举,于漪、钱梦龙等名师之所以能取得今天的成绩,与他们有着高深渊博的知识是分不开的。

73、老师的职业是教书育人。

74、学点孔子的著作,学点老子的《道德经》,这些书相随人生,转变心态,改变脸态,工作环境中谁也不做气氛的污染者。所以,多读书,读经典的书,这样我们才不愧于教师这个神圣的职业。

75、现在有些·教师只管工资待遇,不讲教学质量,象这些不知天高厚的人还天天叫苦还想让人遵敬的教师解骋到企业职工中煅练才对。

76、:00到园准备好孩子们游戏活动材料。

77、教师的职业幸福感,我简单的理解为,一名教师能得到学生的尊重、认可、热爱和怀念,自身的价值就能得到充分的体现,这就是教师的职业幸福感。其实人的职业幸福是一种心态,也是信念与追求的体现。心态决定状态,有了好心态就有了好心情,心情是可以传递的。教师是爱的事业,有了好心情,就能笑对生活,就能爱每一个学生,就能通过言传身教让学生接受情感的洗礼、引导和激励。况且,有了好心态,就会少些烦恼多些快乐,少些狭隘多些豁达,就会视教育为一种艺术,在忙碌之中、创造之中收获更多的幸福,乐此不疲虽苦犹甜。正如在教学过程中,引领学生学得更多的知识,懂得更多的道理,不仅开发学生的智力,而且还促进学生在各方面得到成长,教师的幸福感就会油然而生,而这种幸福感是任何东西都不能代替得了的,也只有教师才能专门享受得到的,这一点是让其他行业人员羡慕不已的。当我们教师的劳动被他人、社会认可时,必然会无比的快乐,会被幸福紧紧包裹。

78、一、老师的工作表面上看来是一天八个小时,其实老师一天工作的时间远远不止八个小时。就拿我们学校的老师来说吧!我们每天早上8:20上班,中午11:45下班;下午2:30-5:40。上午有第一节课的老师,一般都在7:30就到校了,领导学生早读。身为班主任的老师,也是这个时间必须到校。下午放学的时间到了,学生送出校园之后,离校前要完成今天的作业批改。特别是班主任要处理一天班上发生的事情,离校的时间会更晚。

79、怕累就别干了。反正想当老师的年轻大学生多了去了。正好给年轻人让个位。你选择个不累的工作不就行了。

80、开辅导班累呀!娃们的作业都不改了还累!累了不干算了,有人顶替!

81、:20~9:40,提醒孩子们喝水、入厕、洗手。

82、师者,传道、授业、解惑也。我国自古注重尊师重教,乃礼仪之邦。能为师者,幸事也。桃李满天下,师者自豪幸福感油然而生。每当路上偶遇所教学生,他们总是相隔很远就和你亲切地打招呼;每当得意门生事业有成时,自己总会自豪地对人讲,这是我教的学生;每当教师节来临时,都能收到来自四面八方学子温馨的祝福,此时此刻,为师者沉浸于幸福中。

83、作为人来讲,教书育人是享受,我们应当还有别的享受,这才构成完整的幸福。一定要善待自己,对得起自己。要树立“留一点时间给生活,留一点生活给自己”的观念。

84、有位专家曾经指出:“人类的精神史就是一部阅读史。”金庸先生有一句名言:“只要有书读,做人就幸福。”有人说:对于女性来说,书籍是最好的美容品;对于男性来说,书籍是挺酷的一张名片。

85、一个合格的老师有专业的知识,爱岗敬业,关心爱护学生,

86、我们应当好好学习并实践英国教育家赫·斯宾塞的快乐教育观点:一是不要在自己情绪很糟时去教育孩子,因为这种时候,很容易把自己的糟糕情绪不经意间发泄到孩子身上,这样的后果是相当严重的,因为孩子会感到莫名的委屈;二是努力营造快乐的、鼓励性的环境气氛,让孩子们有自我价值的实现感和成就感;三是努力做一个乐观、快乐的人,因为一个快乐的人将更容易看到孩子的优点,而一个不快乐的人则更容易看到孩子的缺点。

87、热爱学生平等对待。

88、幸福的教师常常表现出来的是:说话不死扳,做事灵活机动,活得有趣味,自己一生都开心,走到哪里,就把欢笑和快乐带到哪里,给家人、亲人、同事、朋友、学生,乃至路人,都带来笑声,使他们都活得愉快开心,让大家都一起快乐、幸福!我们一定要努力让自己的生活提升到“工作再忙心不忙,生活再苦心不累”这样的幸福境界。

89、老师的职责就是买卖证书职称。秋丰13

90、一、品德要高尚

教师服务热情如何做

91、关于教师的一天到底有多累,我太有发言权了了,时间可以精确到分钟,昨天我的一天时间给大家分享一下。

92、赶忙回家,与孩子及家人的见面通常第一用语:"今天我好累,快累死我了"。

93、教师的幸福首先在于“胸中有梦”。我们之所以强调要做到“胸中有梦”,是因为有梦的人生才是幸福且充实的人生,有梦的人生才是幸福且快乐的人生。从成功心理学角度来看:人的抱负层次越高,成就也越大;从文学的角度来看:人活着,一定要有生活的目标。

94、新世纪的教师要培养出新型人才,其中很重要的就是要注重学生实践能力和创新能力的培养。“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”,学生在实践中才能发现问题,引发创新的思维。创新是一个民族的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力。引导学生建立自主合作探究的学习方式,把教学的过程变成师生共同探究的过程,在“探究”中,不但事物的“真相、性质、规律”等知识可以获取,而且在“探究”中自然也就学会了“求知”。真正的研究是主体积极参与的活动,在主体积极参与的过程中,学生也磨练了克服困难的意志,久而久之也就有了好的习惯,好的习惯就会形成好的性格,而性格可以改变命运。即教育家说的“教师既要给学生干粮,还要给学生猎枪”。

95、:00~16:00组织三大游戏或其他活动

96、有的人说老师工作轻松,一天就几节课。有的人说老师很累,说死后墓志铭要写:子孙后代不得当老师!老师的一天究竟有多累呢?我就以一个幼儿园小老师的一日工作和大家分享吧。

97、:30起床,7:00之前到学校,8:00之前早自习,一天几节课,加上几摞作业,中午还有中自习,晚上再上晚自习,21:00依依不舍的准备离开学校,心理还有一份得意,今天总算没有遇到熊孩子,得意之外,总觉得还缺点什么,跑回办公室带上了教科书和教学参考书,因为明天的课还没有备完。

98、早晨到校后稍微整理一下办公室,然后到教室组织学生早读,利用学生读书的间隙看一看昨天准备好的教案,准备上课。一般地,上午有两节课需要上,两节课之后还要批改学生的作业。

99、:00开始笑脸迎接孩子们进入班级,接受个别家长简单问询,指导孩子按意愿选择活动。提醒孩子们喝水、入厕。和孩子们一起收拾自主活动材料。

100、六、生活要高雅

101、对于教师来说,是否能时时处处感到幸福是很重要的,因为这不仅仅影响着其人生是否快乐,更影响着学生的人生幸福;只有教师时时处处洋溢着幸福,学生才会真真切切感受到幸福。那么教师如何去感受幸福呢?

102、幸福的教师在工作中善于观察事物,善于发现问题并及时跟进。可以说,幸福的教师个个是眼中有物、眼中有事、眼中有人、眼中有活,并且能够做到用眼睛表达,用眼睛说话,随时发现学生与家长欲言又止的问题,提前看到学生与家长的下一步要求、打算,把问题解决在学生与家长提出要求之前。

103、可是,明天还要继续……

104、简单来说,就是教书育人。

105、首先来回答第一问:教师的职责是什么?

106、三、目标要高远

107、对于“胸中有梦”的幸福的教师来说,教育不是牺牲,而是享受;教育不是重复,而是创造;教育不是谋生的手段,而是生活的本身。我们的一生不一定要干成什么惊天动地的伟业,但它应当犹如百合,展开是一朵花,凝聚成一枚果;它应当犹如星辰,远望像一盏灯,近看是一团火。在“照亮”学生的过程中,同时也“照亮”了自己。

108、并不是每位教师都具有高深渊博的知识,那么如何增长自己的知识呢?古人很早就告诉我们:“问渠那得清如许,为有源头活水来。”只有不断地努力,我们就会离这个目标越来越近。特别是当今的信息时代,“处处留心皆学问”,报纸、、电视等都是我们学习的好途径,只要我们持之以恒,做一个有心学习的人,处处留心,时时积累,定会汇合出知识的海洋。

109、教师的行为准则

110、这个问题问得好,教师是社会精神的传播人和创造人,我个认为:

111、爱岗敬业以身作则,勇于奉献。

112、:00~11:40给孩子们分饭菜,组织孩子们吃午饭,观察孩子们用餐情况,及时给孩子们添饭,给胃口差的孩子喂饭。和孩子们一起收拾餐具。

113、一个幸福的教师的有心还表现在有一颗博大宽容的心,这是因为学生的成长象蛇蜕皮似的一次次挣扎,老师要帮他们完成这一次次的成长,彼此必然会有摩擦、冲突,如果我们没有一颗博大宽容的心,学生就会经常失去学习、进步甚至活下去的信心。天空收容每一片云彩,不论其美丑,故天空广阔无比;高山收容每一块岩石,不论其大小,故高山雄伟壮观;大海收容每一朵浪花,不论其清浊,故大海浩翰无比。这是一位哲人对“宽容”最生动直观的诠释。作为一名教师,我们应当认识到:宽容,不但是一种仁慈和关爱,更是一种信任和激励。宽容并不等于纵容。如果教师一味面慈心软,对学生疏于管理,致使学生纪律松散,无所顾忌,这是软弱无能的表现。事实上,宽容是另一种意义上的严格。宽容的态度是对每一个学生而言的,但宽容的方式却应该因人而异、因事而异。作为教师,我们在拥有宽容的同时,也应该做到:原则问题不让步,是非面前不糊涂。一个教师如果能学会宽容,碰到事情多从学生的角度来看问题,替他们设身处地地思考问题,工作效果就往往会事半功倍。

114、做幸福的教师,是目标;幸福地做教师,是践行;尝到教师的幸福,便是成功。追寻教育人生的幸福,便是寻求教师生命的意义。其实幸福并没有什么特定的标准,关键在于我们自身的自我体验和感受。曾经看过一个寓言:小猪问妈妈:“妈妈,幸福在哪里啊?”妈妈说:“幸福就在你的尾巴上!”于是,小猪试着咬自己的尾巴。过了几天,小猪又问:“妈妈,为什么我抓不住幸福呢?”妈妈笑着说:“孩子,只要你往前走,幸福就会一直跟着你的……”让我们一起做那只追求幸福的小猪吧!因为,只有那些一直往前走的教师才能跟上教育幸福的脚步;只有那些勇于付出的教师才能抓住教育幸福的尾巴。学生用他们一生中最美好的时光陪伴你,这本身就是非常的幸福了。

115、有人说得好:如今我们身上的全部长处都是以前老师曾经夸奖过的地方,我们身上的大部分缺点也是当年老师曾经批评过的地方。所以一个教师,就要有一颗宽容的心,能够成为孩子的良师益友,要学会赏识孩子。在评价孩子中,要能保持鼓励性的倾向,使孩子时刻感到自信,能激发孩子的学习欲望和兴趣;孩子犯错时,能给孩子一个台阶下,当孩子取得成绩时;别忘了给孩子送上一片掌声;孩子有疑难时,是孩子最好的心理医生和真诚的朋友;当孩子大胆表现自己时,让自己成为最好的欣赏者。

116、阅读是学习之本,是立教之根,是生存之道。阅读应该成为每一个教师最重要的事情。我们一定要努力做到:每天有阅读的时间,有思考的时间。阅读,让我们归于平静,与伟人、名人对话;思考,让我们穿越岁月的迷雾,锤炼教育的智慧。

117、:40~15:00组织孩子们吃点心

118、作为一个教育者来说,我们教师就应该更广泛地去阅读,增加自己的知识积淀,跟上时代的进步。一个老师,没有渊博的知识,何以去引导学生、升华学生呢?陶先生说:“很多教师不能抵达心灵宁静的港湾,甚至与读书作了一场告别式的‘演说’”。读到这句话,让我不禁不寒而栗,有如坐针毡之感。反思自己,是不是这样呢?自己那颗浮躁的心能在读书中净化吗?

119、按现在的职称评定的条件和方式与教学是没半毛钱关系的。却适得其反,让一线老师寒心,因为其评定的那些条件与实际教学没半点关系,相反是沉重打击了一心一意只会搞教学工作的一线教师。职称的评定方式一是领导说了算,所以让老师们只注重搞关系,只注重做表面工作的表演和做假;其二是对你毫不了解的“砖家”们,完全凭看那些与教学无关的丶做假的材料及领导脸色来认定的方式,完全脱离了教学实际。所以这些年评定的职称,特别是高级职称是让学校教育混乱、教学质量严重下滑的最魁祸手。

120、为了清楚地看出教师的一天有多累,我们先来看一下教师的一天的流水帐。

教师服务热情如何做

121、:30到校,擦洗幼儿桌椅窗台,准备孩子们自主活动选择的学具玩具。

122、要看是什么层次的教师,带班和不带班的不同,和的不同。我接触的除了自己本职工作外还要任教而且没有薪酬的,就是累到放弃随学生自由成长了…

123、教师的职责是,为学生服好务