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什么是交接人?
交接人主要是指工作中相互交接工作的人，也可以用来形容进行物品、权力、人质、项目等转移的人。 如辞职之后，辞职人将工作交接给下一任接手这个工作岗位的人；又或者交接保管某物品的工作的人。 扩展资料： 企事业单位在工作之中因为人事变动就需要进行交接，交接过程中的双方责任人就是交接人和被交接人（正确的说法应该是接交人）。 如值更，夜班的交接给早班的，早班的交接给晚班的。也可以指特定的物品、权力、人质、项目等等的转移交接。那么交接的双方就成为交接人和被交接人。 如员工离职交接表中，有个“交接责任人”签字，一般是三方签字：交接人，要离职的人签字；接交人，接受交接的工作的人签字；监交人，部门领导或主管领导签字。 业务经管人员发生变动时。原经管人就是移交人，新经管人是接交人。交接过程中还要有监交人
离职交接单签字了的后果?
离职交接单只是企业内部工作交接的程序之一，不影响仲裁申请的资格及条件。 当事人与用人单位有不可调和的纠纷，企业有违法事实的行为，劳动者合法权益受到损害的，事实清楚，证据确凿的，当事人有权向当地劳动仲裁机构申请仲裁，即便已经办理离职手续，也不影响仲裁立案和审理。
离职交接单签字了的后果?
在企业里，离职交接单签字之后，就各行其道，分道扬镳了，车走车路马走马道，各奔前程，没有一点什么关系了。离职交接单就是时间的分界线啊！
离职交接单签字了的后果?
要是你的离职交接单已经签字了，也就说明你可以正式办理手续结清工资走人了，你也不再是这个企业或者是这家公司的员工
辞职交接三大忌?
我个人认为辞职交接三大忌第一忌是不可以和新来的员工发表对公司不利的见解，影响公司的形象。 第二忌是不可以对现任的领导指桑骂槐，人要有感恩之心，也要有宽阔的胸襟未来的日子才能走得更好。 第三忌是不可以交接的时候交代的不清楚不完全，让接手的同事不能顺利的工作。
工作交接清单怎样写?
分析如下： 1、首先十分简要的说明交接的原因。 2、详尽的登记交接的物品种类和数量。。 3、贵重物品要标明物品状。 4、需要交接的工作内容、进行的进度，写明工作任务和物品交接日期前后的责任划分。扩展资料会计人员在向单位或者有关机关提出调动工作或者离职的申以便会计机构早请时，应当同时向会计机构提出会计交接申请，做准备，安排其他会计人员接替工作。为了防止调动工作或者离职申请被批准后，少数会计人员不办理会计交接手续，单位或者有关机关在批准其申请前，应当主动与本单位的会计机构负责人沟通，了解该会计人员是否申请办理交接手续，以及会计机构的意见等。交接申请的内容通常应当包括: 申请人姓名、申请调动工作或者离职的缘由、时间、会计交接的具体安排、有无重大报告事项或者建议等。